Первый независимый сайт отзывов Украины
Ещё

Лживая и рабосодержащая компания! - Отзыв об АЗС ОККО


Оценка автора: 1 из 5, просмотров: 686

Рейтинг: 3.6, всего отзывов 1544

http://www.otzyvua.net/azs-okko От Не шеловский, опубликован 8 июня, 2016 год



Не шеловский Отзыв сотрудника 8 июня, 2016 год И снова все те же старые песни о главном!Команда будущего,сильная команда шеловского все время обещает о улучшениях оплаты труда,снижении нагрузки на персонал и так далее!Вот в свое время пол года назад один умный человек написал жалобу на руководителей пришедших с шелл!Все началось с ввода 12 часовМеняя 24- часовой график на 12 час. вы аргументируете это утомляемостью персонала Почему тогда, если вы, так "заботитесь" о своем персонале:
1 При оплате 20 часов в сутки, персонал не имеет возможности нормально пообедать.
2 Почему работник не имеет право покинуть заправку в обеденный перерыв (разрешено законом)
3 Почему не установлен суточный график (по закону) Нет ни время обеда, ни технологического перерыва ( закон о работе с кассой)
4 Почему азс работает круглосуточно, а уборщица 8 часов
5 Почему операторы, работая с продуктами питания, на протяжении всего дня, бегают с половой тряпкой (нарушение санитарных норм)
6 Почему операторы выполняют бухгалтерскую работу (отчеты на компьютере)
7 Почему млад. операторы чистят территорию в пол га. от снега в ручную (наверное бедные, технику нанять не за что)
8 Почему постоянная нехватка персонала ( сам отвечу- в вашей компании работать не хотят, смените политику компании по отношению к младшему персоналу)
9 Почему при "залете" одного оператора, лишают честно заработанных денег весь коллектив. Младший персонал не должен отвечать еще за кого-либо. Какое будет желание добросовестно работать у остальных? Проработав полный месяц, работник при увольнении получает « голую» зарплату
Почему при проверке крв недостача должна гаситься работниками азс а излишки товара второй раз ставятся на приход и опять за этот товар должны платить работники, а плюсы получаются из-за пересортицы товара или "глюков" вашей программы. Почему крв в этом не разбирается, почему наглым образом с персонала требуют деньги ((это уголовное преступление!)
10 Почему оператор должен выполнять функции охранника ( наймите охрану)
11 Почему не расширяется штат операторов, если они физически не успевают обслуживать клиентов
12 Почему после жалобы от работников азс начинают их «шманать», а не исправлять недостатки компании.
И это далеко не все!!! Надоело уже писать.
И после выше изложенного вы хотите, чтоб работник не уставал!!!,
Не пора-ли вам, поменять политику вашей компании по отношению к младшему персоналу и перестать зарабатывать на их зарплатах. У вас и так на каждой заправке не хватает персонала а с 12-ти часовым графиком и вашими условиями труда, разбегутся и остальные Если вы себя позицианируете, как европейская компания, тогда и создайте европейские условия труда.
Ответе пожалуйста на все вопросы по пунктам, и обоснуйте, а не для "отмазки"! Так вот прошло столько времени,с фирмы ушло много профи,а понабирали кого попало,при этом крича что мы готовы заменить персонал кого не устраивает - увольняйтесь!Сейчас работы в ОККО стало в два раза больше,штат посокращался,чтобы заманить новых сотрудников вешают объявления где только получается,вот только люди не идут!Зарплата упала в два раза а работы добавляется с каждым днем!С каждым днем все хуже становится!Персонал АЗС валится с ног в прямом смысле слова!Что хорошего сделал руководитель?Хоть одно его действие или правильное решение?Шеловские руководители не в состоянии научить или показать чему то!Могут только пальцы веером и вы никто а мы ваши боги!
2 согласны, 0 не согласны



Комментарии к отзыву


Ответ представителя OKKO (Украина) 17 июня, 2016 год Дякуємо за звернення.

Нам дуже важливо отримувати зворотній зв’язок не лише від клієнтів, але й від працівників, тому намагатимемось надати детальну відповідь на всі запитання.
На 12-годинний графік роботи АЗК перейшли кілька років тому. Усі працівники на АЗК повинні бути взаємозамінними, тому час обідньої чи іншої перерви визначається в залежності від поточного навантаження колег, посадових обов’язків та напливу клієнтів.

Прибиральник на АЗК працює у час найбільшого напливу клієнтів, у денний час. Тому протягом його відсутності чистоту та порядок повинні підтримувати інші працівники.

Усі працівники АЗК – єдиний колектив, тому відповідальність за недотримання норм, нестачу товарів чи скарги клієнтів повинні нести у відповідності до ситуації чи конкретного випадку.

У штаті працівників АЗК не передбачено посади охоронника, проте, у разі потреби, працівники можуть викликати службу охорони чи міліцію, які оперативно прибудуть на локацію.

З квітня 2016 року впроваджена нова система оплати праці, яка дає значні можливості для підвищення заробітку працівників. Зокрема, відтепер при перевиконанні планів, компанія ділиться додатковим прибутком з колективами АЗК. Крім того, підвищили годинні ставки для молодших операторів і операторів, впровадили додаткову премію для операторів за реалізацію певних товарів. Були проаналізовані та якісно змінені підходи до планування продажів з врахуванням низки показників по кожному АЗК. Також з квітня показник сервісу впливає не на всю змінну винагороду, а лише на її частину.

Усі ці зміни допоможуть колективам АЗК збільшити власний дохід та керувати комплексом як своїм власним бізнесом.

При розрахунку кожен працівник сповна отримує усі передбачені нарахування по заробітній платі тощо.

Компанія постійно працює над вдосконаленням процесу залученості операторів до бухгалтерської частини з мінімізацією ручної роботи операторами. Перед допуском до самостійної роботи всі оператори проходять стажування в т.ч. по формуванні документів за зміну. Якщо даний процес є складним для стажера він приймає рішення чи обирати цю роботу чи ні.

В залежності від типу звернення, відповідальні підрозділи/ особи компанії проводять перевірки для вивчення ситуації на АЗК, тому перевірку на АЗК не варто одразу ж оцінювати як ворожу.

Просимо також усі додаткові питання та прохання надсилати на супервайзерів, дивізійних менеджерів мережі чи корпоративні скриньки для швидшого надання відповіді. Детальні роз’яснення надаються в індивідуальному порядку працівникам АЗК при зверненні на відповідні скриньки компанії.






АЗС ОККО

Владельцем сети автозаправочных комплексов «ОККО» является Публичное акционерное общество «Концерн Галнафтогаз». Компания основана в 2001 году в результате объединения мощностей трех компаний — ОАО «Иванофранкивскнафтопродукт», ОАО «Закарпатнафтопродукт–Ужгород» и ОАО «Закарпатнафтопродукт–Хуст».

Главный...

Адреса и контакты

АЗС новости

Fishka здійснює бажання та дарує 5 вікендів на двох у Стамбулі Виконувати бажання вміє не тільки золота рибка, а й програма винагород Fishka. Упродовж грудня, здійснюючи звичні покупки з карткою програми,...
Різдвяна кава на «ОККО» надихає на добрі справи
Із настанням зими, коли все навколо нагадує про різдвяні й новорічні свята, діти в усьому світі з нетерпінням очікують на...
Святкові пропозиції в магазинах мережі «ОККО»
Мережа «ОККО» пропонує своїм клієнтам заздалегідь подбати про приємні несподіванки для рідних і близьких напередодні новорічних та різдвяних свят. Починаючи...
Слухайте улюблене радіо та вигравайте якісне пальне від «ОККО» епер якісне пальне від «ОККО» можна не лише купити на одному з понад 400 АЗК мережі, а й виграти завдяки...
Скрапленим газом заправляють уже 190 АЗК «ОККО» «ОККО» продовжує інвестувати у розвиток мережі LPG-модулів на своїх автозаправних комплексах та щомісяця вводить в експлуатацію нові АГЗС. Тепер практично...
«ОККО» зігріває новими смаками напоїв – для настрою і для тонусу Смачні заправки «ОККО» вкотре доводять, що кращого місця відпочити, зігрітися та збадьоритися на дорогах України не варто й шукати. Починаючи...
Мережа «ОККО» вручила п’яте Volvo, попереду – розіграш ще трьох авто 5 листопада на стадіоні «Арена Львів» відбувся вже п’ятий розіграш автомобіля від мережі АЗК «ОККО» за результатами жовтневого етапу безпрограшної...
Смачно, ситно, вітамінно – новинки осіннього меню в ресторанах A la minute Починаючи з листопада, в ресторанах A la minute мережі смачних заправок «ОККО» представили оновлене меню. Відтепер ще більше вітамінів, сезонних...
Акцію «Вигравай авто або знижку» від мережі «ОККО» продовжено «ОККО» продовжує акцію «Вигравай авто або знижку на пальне» до 31 січня 2017 року. Акція стартувала в мережі АЗК на...
У 2016 році на АЗК «ОККО» вже зібрали понад 80 тонн речей для малозабезпечених За три квартали 2016 року завдяки клієнтам мережі «ОККО» вдалося зібрати понад 80 тонн вживаних речей для малозабезпечених – це...

АЗС

Газовая заправка "Авантаж7"

Рейтинг: 5
1 отзыв
АЗС УКРТЕХПРОМСЕРВИСБУД

Рейтинг: 5
2 отзыва
АГЗС Атрио

Рейтинг: 5
1 отзыв
АЗС Лилия

Рейтинг: 5
1 отзыв
АЗС Толль Газ

Рейтинг: 5
1 отзыв
АЗС Укр-Петроль

Рейтинг: 5
1 отзыв
АЗС Рось-1

Рейтинг: 5
1 отзыв
АГЗС Газовик

Рейтинг: 5
1 отзыв
АГЗС ЛПГ

Рейтинг: 5
1 отзыв
SC Formula

Рейтинг: 5
2 отзыва



Вам необходимо войти или зарегистрироваться